Перетянуть одеяло: как регионы России конкурируют за кадры

Фото: Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга В январе-апреле этого года дефицит кадров в Санкт-Петербурге вырос на 30% по сравнению с аналогичным периодом 2023 г., сообщает пресс-служба hh.ru СЗФО. На одну вакансию теперь приходится не более 4 резюме, что является нижней планкой нормы для рынка труда крупного города. В то же время загрузка мощностей в России достигла исторического максимума — 81%, и ее дальнейший рост тормозится из-за нехватки персонала. Чтобы продолжить развитие промышленности и в целом экономический рост, регионы начинают прибегать к нестандартным...