Как логистическая отрасль планирует подстраиваться под дефицит персонала?

Карьера и конкурентная зарплата для сотрудников по-прежнему важны, но вторичны – в топе работодателей компании, которые могут обеспечить физическое и эмоциональное здоровье. Прозрачность и синхронизация – ключ к работе с поставщиками. Автоматизация процессов несмотря на стоимость решений. Об этих и других способах сохранить устойчивость в новых реалиях рассказал директор по управлению цепями поставок ФТС «Пятерочка», X-5 Group Игорь Чебунин...