Исследование Ventra Go! в «Известиях»: количество заказов на платформах временной занятости в России увеличилось в 2,5 раза

Компании всё активнее нанимают временных сотрудников. На фоне дефицита кадров спрос на них вырос в два-три раза, сообщили «‎‎Известиям» в рекрутинговых компаниях. В основном под такие задачи стали чаще искать SMM-специалистов и маркетологов, а также бухгалтеров и дизайнеров. Бизнес стремится снизить свои затраты, поэтому не оформляет персонал в штат, говорят эксперты. Однако для исполнителей это значит нестабильность дохода, отсутствие социальных гарантий и ограниченные возможности для карьерного роста. Зачем люди идут на временные работы и сколько можно там получать — в материале...