Классические ИТ-шники больше не интересуют работодателей. Чтобы получать зарплату, им приходится развивать нетрадиционные навыки. Опрос

В России резко упал спрос на ИТ-специалистов в классическом их представлении. Компаниям больше не нужны работники-интроверты, которые сторонятся коллег и клиентов, даже если они имеют солидный опыт работы и багаж знаний. Фокус сместился на ИТ-шников с навыками общения, а профессиональный опыт уходит на второй план. Требования к личным качествам ИТ-работников непомерно выросли и превалируют над профессиональными навыками. Классика больше не в моде В России изменилось общее отношение работодателей к ИТ-специалистам, ищущим работу. Если раньше нелюдимые ИТ-шники, предпочитающие находиться в...