Коллективный договор и своевременное обращение в профсоюз помогли сотрудникам одного из деревообрабатывающих предприятий Могилевской области существенно уменьшить сумму штрафа, которую им предлагалось выплатить. Суд согласился с доводами правовой инспекции труда областной организации Белорусского профсоюза работников леса и природопользования, уменьшив сумму имущественного ущерба более, чем в 10 раз.
Правовой инспектор труда Могилевской областной организации отраслевого профсоюза Дмитрий Мордачев комментирует:
— Включенная в колдоговор норма генерального соглашения об установлении ограниченной материальной ответственности работников стала ключевой для суда. Если бы этого пункта не было, итог мог быть намного хуже.
Инцидент, дошедший до судебного разбирательства, произошел еще в прошлом году, когда предприятие непреднамеренно нарушило природоохранное законодательство, что в результате обернулось штрафом в 60 тысяч рублей.
Профсоюзный юрист рассказывает, что наниматель, безусловно, не мог не наказать виновных, поэтому по закону определил четверых причастных и составил исковое требование согласно Гражданского кодекса. Потребовалось три судебных заседания, в результате которых удалось до минимума снизить сумму ущерба.
Сначала суд устанавливал факты административной, уголовной и дисциплинарной ответственности. Иными словами, если ранее люди привлекались к ответственности, это косвенно подтверждало бы их вину еще и по делу о нарушении природоохранного законодательства.
Дмитрий Мордачев обращает внимание, что сначала все складывалось не в пользу работников:
— Но я написал возражение к исковому заявлению и смог доказать: во-первых, работники предприятия по колдоговору должны оплачивать не более 10 процентов от суммы ущерба, а, во-вторых, один из них и вовсе не должен ничего компенсировать, исходя из положений его должностной инструкции. Этот сотрудник был тут же освобожден от ответственности.
Также правовой инспектор труда убедил суд в необходимости учитывать материальное положение людей при вынесении приговора согласно Трудового кодекса. В итоге трое ответчиков разделили между собой сумму ущерба, уменьшенную благодаря профсоюзной помощи до четырех тысяч рублей.
Ирина Менделева, СБ