В Калининградской области в 2024 году отмечают катастрофическую нехватку работников. Об этом рассказала уполномоченная по правам предпринимателей в регионе Светлана Нижегородова.
В эфире еженедельной трансляции «Дома Советов» она отметила, что большинство предприятий заняты поиском работников, которых в настоящий момент в регионе недостаточно.
Калининградские бизнесмены обращаются к ней за помощью, особенно в части рабочих специальностей. В некоторых сферах для решения проблемы можно привлечь пенсионеров или подростков, например в туристической отрасли. Также в регионе ведется работа с вузами, чтобы не допустить такой проблемы в будущем.
Эксперт отметила, что к работе необходимо привлекать мигрантов. Это может стать быстрым спасением рынка труда, однако такое решение требует определенного контроля.
О дефиците кадров в области ранее также заявляла министр социальной политики региона Анжелика Майстер. В области около 1500 тысяч официально зарегистрированных безработных, при этом число вакансий в регионе превышает 14 тысяч. В регионе не хватает как государственных служащих, так и работников сфер туризма или промышленности.
Власти региона неоднократно заявляли о дефиците дворников, водителей автобусов и медицинских работников. Калининградские бизнесмены часто упоминают о нехватке рабочих в сферах общепита, швейной промышленности, грузоперевозок, сварщиков и сборщиков металлоконструкций. В некоторых случаях проблему кадрового дефицита можно решить заменой человеческого труда на механизированный, однако в большинстве сфер все еще необходимо искать работников.