Глава приморского минздрава рассказал, как привлекают кадры в медицину
ВЛАДИВОСТОК, 3 декабря, ФедералПресс. Глава приморского минздрава Евгений Шестаков рассказал о том, какая работа ведется в регионе для того, чтобы победить кадровый голод в медицине. В частности, в крае большое внимание уделяют образованию и мерам поддержки.
«Большая проблема с узкими специалистами, в целом с медицинскими работниками наблюдается по всей стране. Проблематика есть и у нас, и у всей федерации», – отметил Евгений Шестопалов.
По словам министра здравоохранения, много внимания в регионе уделяют образованию будущих врачей и медицинского персонала. Есть опорный вуз – Тихоокеанский государственный медицинский университет. И его выпускники, как правило, остаются работать в регионе. Также есть Школа медицины в ДВФУ, которая готовит врачей.
Кроме того, в Приморском крае имеется базовый медицинский колледж, филиалы которого работают во многих муниципалитетах. Сейчас там обучается порядка четырех тысяч человек – они станут фельдшерами, медсестрами, лаборантами, акушерами. Важно, что образование можно получить недалеко от дома – молодежи необязательно переезжать во Владивосток, чтобы отучиться на фельдшера или медсестру. Кроме того, так гораздо больше шансов, что после получения образования они останутся в родном районе.
Развивают в Приморском крае и меры поддержки для врачей. В 2024 году губернатор поручил пересмотреть существующие программы, сделать их более актуальными и работающими. Евгений Шестопалов подчеркнул, что основной пул мероприятий направлен на обеспечение жильем и финансовым ресурсом в долгой перспективе. Это делается для того, что специалисты оставались жить и работать на территории Приморского края долгие годы.
«Мы должны удержать врачей, чтобы они не уезжали в центральные регионы», – подчеркнул он.
Рекомендуем также прочитать о том, какие проблемы и вызовы стоят перед приморским минздравом в сфере педиатрии.
Фото: ФедералПресс / Иван Кабанов