Из-за нюансов регулирования и правоприменения в некоторых отраслях трудовые отношения подменяются гражданско-правовыми, чем компании могут злоупотреблять. Это вызывает дисбаланс на рынке труда и провоцирует дефицит кадров в других отраслях. Об этом журналистам рассказали в Минпромторге.
В ведомстве подчеркнули, что во избежание подобных эффектов Минпромторг прорабатывает вопрос с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти.
Ранее директор департамента развития внутренней торговли Минпромторга Никита Кузнецов назвал дефицит кадров ключевой проблемой в промышленности и торговле. Он также обратил внимание, что трудовую рабочую силу из производственных секторов экономики сегодня оттягивают сервисы доставки. По его словам, в стране сейчас около 1,5 млн курьеров, а это здоровые, физически сильные люди.
"Где-то полмиллиона тех, кто обслуживает на маркетплейсах, на всей этой инфраструктуре сборку товаров и прочее. То есть убыточные сервисы оттягивают из других, в том числе производительных секторов экономики, столь дефицитный ресурс как трудовые силы. Может ли экономика наша себе это позволить?", - сказал он во время круглого стола "Будущее цифровых платформ и экосистем: поиск разумного баланса регулирования".