HR сменили фильтры

HR сменили фильтры Как компаниям нанимать сотрудников на основе их навыков, а не формальных индикаторов Business Roundtable, объединяющая более 200 генеральных директоров ведущих компаний США, представила руководства по внедрению найма, основанного на навыках. Эти материалы — ответ на возрастающий интерес к стратегии, позволяющей привлекать сотрудников по реальным профессиональным компетенциям, а не формальным требованиям. Однако реализация подхода требует значительных изменений в корпоративной культуре, процессе оценки и локальной координации. Фото: Getty Images Business Roundtable,...
Анализ
×
Вячеслав Александрович Евсеев
Последняя должность: Исполнительный директор (МОО "Ассоциация менеджеров")
Петухова Марина
ООО "СуперДжоб"
Сфера деятельности:Связь и ИТ
42
General Motors Company
Сфера деятельности:Производство машин, оборудования и транспортных средств
36
Bank of America
Сфера деятельности:Финансы
64
Accenture Plc
Сфера деятельности:Связь и ИТ
19
HeadHunter
Сфера деятельности:Связь и ИТ
61