О способах и порядке подачи работодателями и заказчиками работ уведомлений в миграционные подразделения.
МВД России уточнило способы и порядок подачи работодателями и заказчиками работ (услуг) в МВД России или в территориальные подразделения уведомлений:
об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину (высококвалифицированному специалисту) по форме, приведенной в Приложении № 5 к Приказу МВД России от 30.07.2020 № 536;
о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином по форме, приведенной в Приложении № 7 к Приказу МВД России от 30.07.2020 № 536;
о прекращении (расторжении) трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином по форме, приведенной в Приложении № 8 к Приказу МВД России от 30.07.2020 № 536.
Если раньше уведомления можно было подавать непосредственно в территориальный орган МВД России, то теперь их можно подать и через уполномоченные организации – ФГУП МВД России.
Кроме того, уведомления можно направлять в МВД России:
на бумажном носителе – уведомление можно лично представить в миграционное подразделение или направить по почте заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении и описью вложения;
в электронной форме через Интернет, включая Единый портал государственных и муниципальных услуг (
www.gosuslugi.ru). Для подачи электронных уведомлений используется сервис "Уведомления по трудовым мигрантам". Чтобы направить уведомление в миграционное подразделение работодателю необходимо заполнить форму на портале Госуслуг и подписать ее электронной подписью (
информация Минцифры России от 17.01.2022). Изменения вступили в силу с 23 июня 2024 года.
Управление по вопросам миграции УМВД России по Псковской области