Спрос на бухгалтеров вырос более чем в четыре раза за последние 10 лет

Спрос работодателей на бухгалтеров в России с 2014 года вырос более чем в четыре раза — на 318%. Об этом свидетельствуют результаты исследования платформы онлайн-рекрутинга hh.ru и банка для предпринимателей и предприятий "Точка", имеющиеся в распоряжении ТАСС.
21 ноября в России отмечают День бухгалтера.
"Спрос работодателей на бухгалтеров на российском рынке труда вырос на 318% с 2014 года, и на 33% — за последние два года. В ноябре 2024 года общее число вакансий бухгалтеров в России достигло 272 тыс., хотя десять лет назад их количество составляло всего 65 тыс.", — говорится в результатах исследования.
Как выяснили аналитики, чаще всего бухгалтеры требуются в розничной торговле. Так, за год число вакансий в этой сфере выросло на 20%. Затем идут стройка и услуги для бизнеса (по +24%), в топ-5 также входят продуктовый ретейл (21%) и сфера товаров народного потребления (+18%). Кроме того, за последние два года существенно выросли зарплаты в сфере. В 2022 году медианная зарплата бухгалтеров составляла 46 тыс. рублей, а к 2024 году она выросла более чем на треть, до 62 тыс. рублей.
Самое высокое число размещенных вакансий бухгалтеров зафиксировано в Москве — за год этот показатель увеличился на 27%, на втором месте — Санкт-Петербург (+30%), на третьем — Московская область (+31%), на четвертом — Краснодарский край (+28%). Чаще всего работодатели ищут бухгалтеров с опытом работы от одного года до трех лет, число таких вакансий за год выросло на 36%. Отмечается, что заметнее всего увеличился спрос на бухгалтеров без опыта (на 59% год к году).
"Растет спрос на бухгалтерские компании-аутсорсеры — в России их насчитывается около 20 тыс. Аутсорсеры позволяют своим клиентам не заниматься собственноручно ведением бухгалтерского учета. Таким образом, предприниматель получает возможность уделять больше времени и внимания развитию бизнеса. Рост числа бухкомпаний на аутсорсе небольшой и медленный, но достаточно востребованный. Он обуславливается желанием бухгалтеров в найме получать более высокий заработок, который они могут варьировать самостоятельно, увеличивая или уменьшая свою нагрузку, а также получать больше инструментов и возможностей для профессионального роста", — цитируют в исследовании лидера направления для бухгалтеров "Финлид" в банке "Точка" Дмитрия Почивалина.