Германия выдала 2500 карт возможностей

С июня по октябрь 2024 года Германия выдала около 2500 виз Opportunity Card (Chancenkarte) — нового типа визы, предназначенной для привлечения квалифицированных иностранных специалистов. Этот тип визы позволяет иностранным гражданам приезжать в Германию для поиска работы без предварительного трудового договора. Ежемесячно выдаётся в среднем 550 таких виз, и большинство обладателей карт — граждане Индии (780 виз), за которыми следуют заявители из Китая, Турции и Пакистана​.
Chancenkarte — это рабочая виза, ориентированная на тех, кто желает изучить рынок труда Германии. Она даёт право пребывать в стране на срок до одного года, в течение которого держатели могут искать работу. Важно, что виза позволяет работать неполный рабочий день (до 20 часов в неделю), что облегчает финансирование пребывания в Германии. Однако для получения этой визы иностранные граждане должны соответствовать строгим требованиям, включая владение немецким языком, подтвержденные квалификации и наличие финансовых средств для покрытия расходов на период пребывания.​
Несмотря на высокий интерес к программе, эксперты считают, что Chancenkarte не решает проблемы нехватки рабочей силы в Германии. Представитель Партии зеленых Мисбах Хан отмечает, что обилие бюрократических препятствий снижает привлекательность программы. Хан подчеркнул, что чрезмерное регулирование и опасения по поводу иммиграции негативно влияют на эффективность программы и мешают ей полностью раскрыть свой потенциал​.
Немецкий рынок труда нуждается в значительном притоке рабочих: стране требуется до 400 000 новых работников ежегодно, особенно в таких секторах, как здравоохранение и информационные технологии. Недавно правительство предложило оптимизировать иммиграционные процедуры, централизовав процесс выдачи всех видов иммиграционных виз. Ожидается, что это сократит сроки рассмотрения заявок на 40%, снизив административную нагрузку и упростив привлечение квалифицированных специалистов​.
Скептицизм высказывается и среди экспертов рынка труда. Герберт Брюкер из Немецкого института исследований рынков труда и карьеры (IAB) утверждает, что шансы на успех этой визовой программы остаются низкими из-за многочисленных требований, которые усложняют её получение. Брюкер считает, что существующие условия программы ограничивают её привлекательность для потенциальных специалистов и создают препятствия на пути решения проблемы нехватки рабочих кадров в стране​. Chancenkarte, таким образом, остаётся спорной программой, несмотря на её потенциал для привлечения рабочих из-за рубежа.