Комплексная модернизация службы занятости проходит благодаря нацпроекту «Демография», поддержанному Главой республики Артуром Парфенчиковым финансированием из регионального бюджета.
В открытии приняли участие начальник Управления труда и занятости Карелии Елена Фролова, директор республиканского центра занятости Владимир Шестак, глава Костомукши Сергей Новгородов, работодатели, соискатели и студенты. 29 октября здесь прошли встречи женского клуба, клуба для работодателей, профориентационное мероприятие для студентов совместно с Движением Первых и игра «Ветер возможностей», которую провел специалист Центра внешкольной работы.
Современные условия обновленного Кадрового центра оценила Ольга Каллиева, открывшая при поддержке службы занятости Костомукши собственное дело в 2022 году.
— Кадровый центр позитивный и яркий. Кажется, что пространство даже расширилось: стало уютнее и светлее. Здесь хочется общаться, — поделилась Ольга Каллиева, — Мне понравилось, как сделан проект, что при входе встречают специалисты, не надо стучаться ни в какие двери. Просторно, нет замкнутости. Я считаю, что модернизация отрыла новые горизонты для центра занятости.
Ольга занимается аэродизайном (оформление интерьеров воздушными шарами). На средства государственной поддержки приобрела необходимое оборудование, создала свое рабочее место для изготовления и продажи товаров: гелиевые шары, цветы, кружки, бокалы, футболки и многое другое с фотопечатью или готовым макетом. Именно шары Ольги встречали посетителей службы занятости Костомукши.
— Уже сейчас виден эффект комплексной модернизации службы занятости Кадрового центра Костомукши. Время, за которое люди находят работу, уменьшилось с 5,8 до 3,4 месяцев. Доля трудоустроенных увеличилась с 40 % до 64 %. Уровень безработицы снизился до 0,38 %. С начала года трудоустроено почти 170 человек, — рассказала руководитель Кадрового центра Елена Бабунашвили.
В помещении для соискателей и работодателей созданы комфортные условия. Здесь проведён текущей ремонт в соответствии с требованием фирменного стиля «Работы России», приобретена удобная мебель, выделены зоны информирования и ожидания, зал групповых занятий, сектор индивидуальной работы с клиентами.
В рамках комплексной модернизации все специалисты Кадрового центра повысили квалификацию, благодаря этому изменились подходы в работе. Для соискателей будут разрабатывать индивидуальный план в зависимости от жизненных обстоятельств, а за работодателем закрепят кадрового консультанта, который поможет решать вопросы в зависимости от бизнес-ситуации клиента.
Напомним, Карелия стала одним из 12 регионов «второй волны», где благодаря нацпроекту «Демография» реализуется проект комплексной модернизации Кадровых центров. Все пространства будут обновлены по единым стандартам и принципам.
Добавим, сегодня в Костомукше работодатели предлагают 264 вакансии с заработной платой от 42 тыс. до 200 тыс. рублей. Например, новых специалистов ждут Межрайонная больница № 1, группа компаний ООО «Теком», АО «Карельский окатыш», ООО «КЭМП». Требуются врачи, экономисты, инженеры-программисты, слесари-ремонтники, фрезеровщики, станочники широкого профиля и другие кадры.