Собираемая в ходе мониторинга информация о потребности работодателей в квалифицированных кадрах может быть использована для формирования федеральных и региональных программ, прогнозов потребности в кадрах, принятия решений о переподготовке высвобождаемых работников, регулировании отраслевых кластеров на региональных рынках труда, планировании бюджетного финансирования подготовки кадров путем распределения контрольно-целевых показателей (КЦП).
В 2024 году мониторинг рынка труда включает новый блок вопросов о взаимодействии работодателей и образовательных организаций среднего профессионального образования с целью выявления актуальных проблем, определения сдерживающих факторов и условий, необходимых для развития партнерских отношений при решении задач кадрового обеспечения.
Электронная анкета по мониторингу рынка труда доступна по адресу: https://nark.ru/opros
Срок проведения опроса: с 1 октября по 20 ноября 2024 года.
Результаты мониторинга будут опубликованы на сайте Национального агентства развития квалификаций и СПК ТПП РФ.