В Перми 33% жителей увольнялись на эмоциях. При этом мужчины чаще женщин принимали решение сгоряча: 40% против 25%. Каждого второго увольняющегося работодатель пытался удержать и использовал разные способы. Например, уговаривал остаться, или уверял, что ситуация наладится. Некоторые обещали более высокую должность и зарплату.
В результате каждое третье написанное заявление об увольнении выбрасывалось. Только двое из трех недовольных все же увольнялись и уходили из компании. 73% потом не пожалели о своем решении. Из тех, кого уговорили остаться, каждый второй не пожалел о своем решении. Такие данные, полученные в ходе опроса жителей Перми, представил сервис SuperJob.