Энергоснабжающая организация Калининградской области «Россети Янтарь» повышает зарплаты своим самым опытным работникам.
Как сообщает пресс-служба предприятия, с 2024 года вознаграждение за выслугу лет вырастет на величину от 6 до 20%. Она зависит от стажа работы в компании.
Финансовое стимулирование сотрудников закреплено дополнительным соглашением к коллективному договору, которой подписали и. о. генерального директора Артём Пидник и председатель профсоюзной организации Людмила Степанова.
Топ-менеджер отметил, что одной из целью дополнительной выплаты является «обеспечение стабильности для коллектива» с целью «выстраивания социального партнёрства и дальнейшего развития компании».
«Россети Янтарь», как сообщается, дважды в год индексируют зарплату, страхуют от несчастных случаев и обеспечивают добровольным медицинским страхованием за счёт предприятия, также выплачивается материальная помощь к отпуску.