Такое поручение он дал по итогам своего рабочего визита на два крупнейших угольных терминал «Ванинотрансуголь» и «Дальтрансуголь».
Временно исполняющий обязанности губернатора Хабаровского края Дмитрий Демешин поставил задачу наладить постоянный технологический контроль за экологической ситуацией в Ванинском районе. Об этом он заявил в ходе своего посещения двух крупнейших местных морских терминалов по перевалке угля «Ванинотрансуголь» и «Дальтрансуголь», сообщает корреспондент портала PROkhab.ru со ссылкой на пресс-службу губернатора и правительства Хабаровского края.
Первым делом врио губернатора посетил терминал АО «Ванинотрансуголь». Сегодня его мощность составляет 12 миллионов тонн, но к 2030 году эту цифру планируется увеличить в два раза, до 24 миллионов тонн угля в год. Сейчас это второй по объему перевалки грузов терминал в Хабаровском крае, он оснащен высокотехнологичным оборудованием для перевалки угля и современными технологиями подавления угольной пыли.
Побывал Дмитрий Демешин и в терминале компании «Дальтрансуголь». Там сейчас реализуется проект по увеличению его мощности до 40 миллионов тонн угля. Сегодня этот терминал является важнейшим перевалочным пунктом для всех грузов, отправляемых из России на экспорт в Азиатско-Тихоокеанский регион. Дмитрий Демешин осмотрел инфраструктуру предприятия, оценил его центральный пункт управления и ознакомился с работой системы подавления угольной пыли.
В свою очередь, врио губернатора поинтересовался у представителей компании о том, как они следят за экологической ситуацией на своем предприятии и в его окрестностях. Как оказалось, там ведется только визуальный контроль. Но это не устроило главе региона, и он поставил задачу установить по периметру всей территории терминала датчики экологического контроля, чтобы обеспечить технологический контроль за состоянием местной экологии.
Кроме того, Дмитрий Демешин обсудил с руководителем предприятия вопрос технологического замещения сложного импортного оборудования на такое же, но российское, а также обговорил пути решения проблемы нехватки кадров. В частности, руководители предприятия попросили привлечь к ним работников из других регионов России, а Дмитрий Демешин предложил им информировать людей о своих вакансиях на ежегодных международных форумах, которые проходят в разных городах России.
К слову, компании «Ванинотрансуголь» и «Дальтрансуголь» вносят серьезный вклад в развитие социальной сферы Ванинского района. В частности, многие местные проекты в сфере благоустройства, медицины и образования успешно реализуются при их поддержке.