ОНПЗ продолжает подготовку молодых кадров

Между тем, одно из ведущих предприятий региона Омский нефте -перерабатывающий завод уже со школьной скамьи начинает готовить специалистов. Приглашая одиннадцатиклассников получить престижные профессии на базовой кафедре ОмГТУ в области нефтехимии и не только. Татьяна Суровая продолжит.

Эти одиннадцатиклассники с выбором уже определились. Из цель- базовая кафедра ОНПЗ. Стремится есть к чему. После обучения все выпускники гарантировано будут трудоустроены на Омский нефтеперерабатывающий завод. Ключевое предприятие «Газпром нефти» является в регионе одним из самых привлекательных мест работы, а сама компания, согласно исследованиям, стала лучшим работодателем в промышленной отрасли.

Станислав Попов — выпускник:

«Хочу получить большой опыт, хочу учиться у профессионалов. Хочу развивать свои умения и пройти все эти этапы затем на омском нефтеперерабатывающем заводе. 1-20 я знаю, что это самый большой завод в европе и у нашего завода самый высокий процент вторичной переработки.»

Базовая кафедра существует с 2014 года. За эти годы она очень хорошо себя зарекомендовала. Ежегодно 30-40 человек выпускников устраивается на предприятие. Первые три года они пробуют себя в рабочей специальности, а затем развивается по индивидуальной карьерной траектории. Предприятие поддерживает студентов во время обучения: учащимся доступны современные учебные аудитории, лаборатории и VR-тренажеры Омского НПЗ. Владимир Смирнов сам выпускник этой кафедры и сегодня ему есть что рассказать ребятам.

Владимир Смирнов — сотрудник ОНПЗ:

«Базовая кафедра направлена именно на деятельность предприятия. Уже на ранних курсах начинают привлекать к практике. Именно на заводе. 2-52 большое спасибо хочется сказать людям, которые здесь работают. Это большие профессионалы и люди, к которым всегда можно обратиться за помощью.»

Кроме того теперь, у всех поступивших на базовую кафедру будет дополнительная возможность получить второе высшее образование. Со второго курса студенты смогут выбрать еще одну специальность — «Автоматизацию технологических процессов» или «Экономику».

Светлана Шагова — заместитель генерального директора по персоналу и организационному развитию ОНПЗ:

«Что это для студента — это повышение совей ценности на рынке труда и в нашей компании. Что это для нас. Это прежде всего развитие. На сегодняшний день все наши объекты отвечают современным стандартам развития производства, мировым стандартам и нам необходимы кросс функциональные специалисты.»

Сегодня на Омском НПЗ почти завершено масштабное техническое перевооружение. Новейшие технологические установки требуют от специалистов кросс-функциональных умений и высокого уровня знаний. И кафедра таких специалистов готовит ежегодно. Татьяна Суровая Вести Омск.

Категория информационной продукции 12+

*Ещё больше оперативных новостей вы найдёте в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь https://t.me/vestiomsk

*При использовании текстов, фото- и видеоматериала, опубликованных на сайте ГТРК «Иртыш», гиперссылка на первоисточник обязательна.

Данные о правообладателе фото и видеоматериалов взяты с сайта «ГТРК "Иртыш"», подробнее в Правилах сервиса
Анализ
×
Суровая Татьяна
Попов Станислав
Смирнов Владимир
Шагова Светлана
АО "ГАЗПРОМНЕФТЬ-ОНПЗ"
Сфера деятельности:Производство кокса, нефтепродуктов и ядерных материалов
18
ПАО "ГАЗПРОМ НЕФТЬ"
Сфера деятельности:Добыча полезных ископаемых
207