Торгово-промышленная палата Хакасии провела в соцсетях опрос, который показал отрицательное отношение бизнеса к такой инициативе. Представители общественных организаций, бизнеса, органов власти на публичных слушаниях дали отрицательный отзыв данному проекту.
Основными причинами для отказа стали:
- Для квотирования не предполагается выбирать какие-то определенные отрасли, под него попадают все предприятия республики - ресторанный бизнес, медицинские учреждения, учебные заведения и так далее.
- Предусмотрена обязательная отчетность о предоставлении таких мест, что несет дополнительную "бумажную" нагрузку для предпринимателей.
- В проекте не отражено, какая доля осужденных имеет образование и квалификацию для работы на предприятиях, нуждающихся в кадрах. При этом вакансий различных профессий и рабочих мест, использующих низкоквалифицированный труд (разнорабочий, уборщик и т. п.) в Хакасии достаточно, особенно в условиях серьезного дефицита кадров. Поэтому дополнительное квотирование не требуется.
Предприниматели-работодатели на основании опыта утверждают, что данная категория лиц не мотивирована работать, что является первопричиной рецидивов правонарушений.
Институт квотирования рабочих мест нужно развивать не посредством принуждения бизнеса, а путем создания мотивационных инструментов для работодателей (снижение налогов, льготные кредиты и т. п.). В противном случае, государство просто безосновательно перекладывает свои функции на бизнес.