В Кировской области реализуют комплекс мероприятий, направленных на развитие кадрового потенциала системы здравоохранения, рассказали в правительстве региона.
В Кирове и в 10 районах области: Котельничском, Уржумском, Омутнинском, Санчурском, Советском, Слободском, Лузском, Зуевском, Вятскополянском и Яранском обучают студентов медицинским специальностям, чтобы получить образование можно было получить у себя в населенном пункте и там же по окончании продолжить работу. За последние годы количество бюджетных мест в медицинских колледжах и техникумах региона увеличилось с 350 до 825.
За 2024 год в Омутнинске состоится второй выпуск медицинского колледжа. Среди выпускников 11 человек имеют намерение трудоустроиться медсестрами в ЦРБ после завершения обучения.
Также медработникам предоставляют единовременные выплаты от 750 тыс. рублей до 1,5 млн рублей по федеральным программам «Земский фельдшер» и «Земский доктор». Их участниками в 2023 году стали 53 специалиста: 34 врача и 19 средних медработников.
В этом году по инициативе губернатора Александра Соколова в регионе ввели уникальные социальные выплаты для врачей поликлиник. Ординаторы, трудоустроившиеся в районные больницы на должности педиатра или терапевта, ежемесячно получают по 50 тысяч рублей к зарплате.
Врачам госучреждений ежеквартально выплачивают премию в размере 150 тысяч рублей. В настоящее время на нее претендуют 169 кандидатов. Из них 31 специалист от частной перешел на работу в государственную медицину. В результате - число слотов на прием к врачам увеличилось на 20 000.
Фото: kirovreg.ru
новости онлайн Киров, область, РФ, мир - https://t.me/vesti_ko