Хочешь быть нефтяником? Будь!

@Otradnyj

  Высшие учебные заведения являются основным источником талантливых кадров для АО «Самаранефтегаз».
  Привлечение талантливой и перспективной молодежи в свой трудовой коллектив является важнейшей задачей кадровой политики «Самаранефтегаза». Предприятие активно сотрудничает с ведущими вузами региона, и особенно с Самарским государственным техническим университетом. Как рассказывает заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам АО «Самаранефтегаз» Анна Егорова, «СамГТУ является стратегическим партнером нашего предприятия. Студенты ежегодно принимают участие в научно¬технических конференциях молодых специалистов, им предлагаются практика и стажировка на производстве, а лучшие выпускники по результатам практики трудоустраиваются в «Самаранефтегаз».
  Работники кадровой службы предприятия активно участвуют в мероприятиях по профессиональной ориентации молодежи. Специально для этого в компании «Роснефть» разработана и много лет действует целевая программа «Школа – ВУЗ – Предприятие». Свои первые шаги по лестнице высшего технического образования ребята начинают именно с «Роснефть-­классов». «Самаранефтегаз» является куратором таких профильных классов в Отрадном и Похвистнево. Со школьниками ведется активная профориентационная работа: мастер-классы, встречи с ведущими преподавателями СамГТУ, экскурсии по кафедрам, открытые лекции. Образовательная статистика показывает, что более 70% выпускников «Роснефть­-класса», например, отрадненской школы №6 становятся студентами высших учебных заведений технической направленности.
  Взаимодействие СамГТУ и крупнейшего нефтедобывающего предприятия губернии длится многие годы. Проводятся корпоративные встречи со студентами, а более 200 молодых людей ежегодно проходят производственную практику на объектах АО «Самаранефтегаз». Кроме того, преподаватели профильных кафедр университета тоже имеют уникальную возможность пройти стажировку на базе предприятия, что позволяет им в дальнейшем выстраивать учебный процесс с наибольшей практической составляющей. Каждый год в СамГТУ проводятся «Дни Компании» – это важное мероприятие, где будущие нефтяники знакомятся с деятельностью ведущего предприятия региона, с условиями работы на производстве, с возможностями трудоустройства. В программу входят лекции по нефтяному делу, мастер-классы по развитию компетенций молодого специалиста, деловые игры, в которых студенты знакомятся с особенностями профессий, учатся делать презентации и работать в команде.
  Благодаря партнерским взаимоотношениям с нефтяниками в СамГТУ постоянно идет техническое обновление профильных кафедр и лабораторий, а также их оформление в корпоративном стиле компании «Роснефть». Новые современные кабинеты со специализированным оборудованием помогают преподавателям качественно вести образовательный процесс и научную деятельность. В частности, на базе кафедры «Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений» созданы компьютерные классы для отработки практических навыков управления технологическими процессами нефтедобычи с применением современных программных комплексов и технологий. Студентам-отличникам и выпускникам «Роснефть-­классов», успешно обучающимся в вузе по востребованным специальностям, выплачиваются именные стипендии. Оказывается поддержка грантами преподавателей университета, которые занимаются профильной научной деятельностью. «Самаранефтегазу» нужны активные и целеустремленные молодые люди, готовые к постоянному саморазвитию и принятию решений, а предприятие со своей стороны предоставит им массу возможностей для профессионального роста и раскрытия потенциала. С Днем студента вас, наши будущие коллеги-­нефтяники!

Алексей Топорков