Администрация Вадинского района информирует работодателей о негативных последствиях неформальных трудовых отношений

Работодатели, нарушающие трудовое законодательство в корыстных интересах, делают работника уязвимым с правовой точки зрения. Скрывая факт трудовых отношений, наниматель получает возможность экономить на зарплате, уклоняться от уплаты налогов и социальных выплат.
В соответствии со статьей 5.27 КоАП РФ нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3,4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 КоАП РФ влечёт предупреждение или наложение административного штрафа:
- на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; 
- на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; 
- на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Согласно части 2 указанной статьи то же нарушение, совершенное должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, влечёт дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет.
Жители Вадинского района могут сообщить о фактах нарушения трудового законодательства РФ:
- в Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области по телефону горячей линии: 8 (8412) 20-20-23;
- в Госинспекцию труда в Пензенской области по телефону: 8-996-800-42-55;
- в администрацию Вадинского района по телефону 8(84142)2-15-03.