Байкальский банк представил 280 потенциальных рабочих мест в своих подразделениях. Больше всего вакансий доступно кандидатам из Иркутской области — 188, на втором месте республики Якутия и Бурятия — по 35, в Забайкальском крае — 28. Об этом сообщает ИА IrkutskMedia со ссылкой на пресс-службу Байкальского банка Сбербанка.
Лидерами среди ожидаемых новых сотрудников стали старшие клиентские менеджеры в офисы продаж: в этом направление для потенциальных кандидатов есть 39 вакансий в Иркутске, Улан-Удэ, Якутске и еще в 12 городах восточных регионов страны. Такие специалисты работают непосредственно с клиентами: предлагают продукты и услуги Сбера, помогают с их оформлением.
Вторая по востребованности позиция — инкассаторы и водители-инкассаторы — 31 вакансия в Иркутске, Братске, Чите и еще 10 городах. На третьем по актуальности месте — 23 вакансии в Иркутске — специалисты по урегулированию проблемной задолженности.
Помимо этого, Сбер приглашает представителей как традиционных "банковских" профессий — финансистов, аналитиков — так и соискателей других направлений: строителей, маркетологов, специалистов по исследованию данных, психологов, логистов, специалистов по недвижимости, тренеров для обучения сотрудников "мягким навыкам".
В банк можно трудоустроиться с разным уровнем образования и опытом работы. 20% новых работников являются выпускниками высших и средних учебных заведений, которые до прихода в Сбер не работали в банковской сфере.
"Наш бизнес постоянно развивается, поэтому мы всегда находимся в поиске новых людей — разных профессий, возрастов и квалификации. У нас более 200 направлений деятельности, поэтому многие соискатели могут построить успешную карьеру в нашей компании", — прокомментировал председатель Байкальского банка Сбербанка Александр Абрамкин.
Вакансии опубликовали на специализированных сайтах по поиску работы, а также на официальной странице Сбера. Свыше 70% сотрудников трудоустроилось в финансовую организацию по интернет-каналам.