Роструд с начала 2023 года помог восстановить трудовые права более 106 тыс. работников и вернуть долги по зарплате на сумму более 4 млрд рублей. Об этом сообщил глава Роструда Михаил Иванков, информирует сайт Объясняем.рф.
«В своей работе мы обеспечиваем системный контроль ситуации с долгами, работаем во взаимодействии с другими ведомствами, профсоюзными организациями, субъектами РФ, региональными комиссиями. С начала года при непосредственном участии инспекций труда погашена задолженность по зарплате на сумму свыше 4 млрд рублей, восстановлены трудовые права более 106 тыс. работников в части погашения долгов», -приводит слова Иванкова пресс-служба Роструда.
Как пояснили в ведомстве, в числе инструментов, которые помогают Роструду в решении задач по восстановлению трудовых прав работников, -индикаторы риска. Они позволяют оперативно и проактивно реагировать на факты нарушений еще до того, как работник обратился с жалобой в инспекцию труда. В 2022 году в пилотном режиме утвердили два индикатора риска, один из которых связан с подачей заявления о банкротстве.
«Факт подачи заявления о банкротстве свидетельствует о финансовых проблемах у организации и указывает на вероятность того, что они могут коснуться выплаты заработной платы. Благодаря срабатыванию этого индикатора и принятым инспекторским мерам с начала года более 1,7 тыс. работников выплачена задержанная заработная плата», - добавил Иванков.
В Роструде отметили, что сейчас ведется работа по внедрению других индикаторов риска, которые позволят превентивно выявлять нарушения трудового законодательства, связанные в том числе с выплатой заработной платы, охраной труда, и помогут более эффективно решать задачи по восстановлению трудовых прав работников. В ведомстве пояснили, что принимаемые меры способствуют снижению задолженности по заработной плате. Роструд привел данные Росстата, согласно которым за последние пять лет задолженность снизилась почти в четыре раза.
Поделиться новостью