Сотрудник с неполным рабочим днем может рассчитывать на отпуск, трудовой стаж и остальной перечень трудовых прав.
В пресс-службе Государственной инспекции труда Татарстана жителям республики напомнили, кто может претендовать на неполный рабочий день.
Работодатель обязан установить неполное рабочее время следующим работникам по их просьбе: беременной женщине; одному из родителей (опекуну, попечителю), имеющему ребенка до 14 лет; одному из родителей (опекуну, попечителю), имеющему ребенка-инвалида до 18 лет; работнику, осуществляющему уход за больным членом семьи.
«Важно учесть, что работа на условиях неполного рабочего времени не ограничивает право сотрудника на ежегодный основной оплачиваемый отпуск и другие виды отпусков, исчисление трудового стажа и других трудовых прав», — отметили в Госинспекции труда РТ.
Ранее «КВ» сообщали, что татарстанцам напомнили, в каких случаях нужно платить налог с доходов от продажи недвижимости. Налог с полученного дохода экс-владельцы обязаны заплатить при продаже квартиры, дома, гаража или земельного участка, если она находилась в собственности меньше минимального срока владения.