Чебоксарской межрайонной природоохранной прокуратурой проведена проверка исполнения требований законодательства о противодействии коррупции.
Согласно федеральному законодательству работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим обязан в десятидневный срок сообщить о заключении такого договора по месту службы.
Прокуратурой установлено, что в нарушение вышеуказанных требований организация не сообщила в установленном порядке в Министерство природных ресурсов и экологии Чувашской Республики о трудоустройстве работника, ранее замещавшего должность государственной службы.
По постановлению прокурора мировым судьей судебного участка Шумерлинского района Чувашской Республики организация привлечена к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего) с назначением административного штрафа в размере 50 тыс.руб.