По итогам января-ноября 2022 года в 12 субъектах РФ средние номинальные зарплаты выросли более чем на 15 % к предыдущему аналогичному периоду. Такие подсчеты приводит РБК на основе данных Росстата. Среди регионов-лидеров оказался и Алтайский край.
Как следует из приведенных данных, наибольший рост заработных плат в январе-ноябре 2022 года был зафиксирован в Забайкалье — 18,7 %, Бурятии — 17,9 % и Красноярском крае — 17,6 %. В топ субъектов с ростом зарплат от 15 % и выше также вошли Владимирская область, Татарстан, Иркутская область, Удмуртия, Кемеровская область, Алтайский край, Башкирия и Липецкая область. При этом в среднем по стране рост произошел лишь на 12,7 % (до 61,9 тысяч рублей).
В то же время регионы-лидеры по росту заработных плат далеки от наиболее высоких показателей в номинальном выражении. Так, например, упомянутая выше Башкирия, где рост произошел на 15,8 % (до 47,17 тысяч рублей), находится лишь на 36 месте в стране по размеру получек. Здесь лидерами традиционно выступают Чукотский АО (средняя зарплата 136,9 тысяч рублей), Ямало-Ненецкий АО (128,6 тысяч) и Магаданская область (116,2 тысяч рублей). Напротив, самые низкие зарплаты в регионах Северного Кавказа — Ингушетии (31,9 тысяч), Чечне (32,8 тысяч) и Кабардино-Балкарии (33,5 тысяч рублей).
Алтайский край, по большому счету, недалеко ушел от аутсайдеров. Средняя зарплата по организациям и предприятиям в Алтайском крае по итогам 10 месяцев 2022 года составила лишь 36 642 рубля, как заявляла руководитель Управления федеральной службы государственной статистики по Алтайскому краю и Республике Алтай Ольга Ситникова. Это на 15 % больше, чем за тот же период 2021 года, но в реальном выражении жалования снизились на 0,6 %.