Молодежный форум Московской федерации профсоюзов «Трансформация «ПрофИмидж» проходил в Подмосковье 22 и 23 октября. В его работе впервые приняла участие член молодежной комиссии профорганизации ВНИИА и постоянной комиссии РПРАЭП по работе с молодежью Дарья Нужина.
В программу мероприятия вошли занятия с тренерами-экспертами, обмен опытом и попытка сформулировать молодежное видение будущего профсоюзов и профсоюзных лидеров.
Главными темами форума стали управление репутацией общественной организации, формирование эффективного имиджа профсоюзов через мотивацию и коммуникацию и управление молодежным профсоюзным сообществом.
Во время занятий с тренерами-экспертами участники активно делились мнениями, предлагали свои варианты повышения имиджа профсоюза, выступали со своими идеями.
По мнению секретаря ФНПР, представителя Федерации в Центральном федеральном округе Татьяны Водопьяновой, обучение помогает профработникам и профактивистам корректировать подходы к профсоюзной деятельности и адаптироваться к условиям, продиктованным временем.
- Если мы хотим быть современными, то должны уметь грамотно пользоваться всеми инструментами для проведения переговоров с социальными партнерами. У работодателей высокий уровень знаний и креативности и, чтобы находить с ними компромиссы, мы тоже должны быть на соответствующем уровне, - отметила секретарь ФНПР.
В рамках форума состоялся конкурс «Молодой профсоюзный лидер-2022». Победителем стал председатель студенческой комиссии профбюро географического факультета МГУ Максим Григорьев.
Участники конкурса выполняли задания, которые показывали достижения в работе профорганизаций, лидерские и творческие качества конкурсанта, его умение отстаивать свою точку зрения и знание трудового законодательства.
Дарья Нужина считает, что «МФП продемонстрировала высокий уровень организации».
- Особенно впечатлила невероятная энергетика, которую излучал каждый участник форума. Все были готовы к диалогу, делились идеями, подходами, способами решения задач, не боялись высказывать свои мысли. Такие мероприятия очень важны для того, чтобы активная молодежь, работающая в абсолютно разных отраслях, могла свободно обмениваться опытом, - отметила представительница РПРАЭП.
Говоря о конкурсе «Молодой профсоюзный лидер-2022», Дарья подчеркнула, что «участие в таком мероприятии в качестве зрителя поможет лучше подготовиться к конкурсу «Лучший молодежный лидер РПРАЭП», который состоится в 2023 году».