МОСКВА, 07 декабря 2021 г. – применение современных методов и инструментов управления, направленных на повышение производительности труда в организациях оборонно-промышленного комплекса, обсудили на научно-практической конференции с руководящим составом организаций ОПК, проведённой при поддержке коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации во ФГУП «ВНИИ «Центр». В работе конференции принял участие Руководитель Росстандарта Антон Шалаев.
В своём вступительном слове заместитель председателя коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации Олег Бочкарев обратил внимание на необходимость учёта передового отечественного опыта в области научной организации труда и инструментов повышения труда промышленных предприятий.
Доклад руководителя Росстандарта был посвящён истории и современному состоянию научно-методических основ системы стандартизации элементов производственной системы - «Отечественная стандартизация обладает уникальным опытом разработки нормативных документов в области управления предприятием. Сама дисциплина «научная организация труда» зародилась в 1920-х годах именно в Советском Союзе, благодаря деятельности Алексея Капитоновича Гастева, впоследствии занимавшего пост председателя Госстандарта СССР. В то время, когда западные основоположники менеджмента уделяли основное внимание построением системы и эффективной структуры предприятия, Гастев концентрировался на вопросах культуры труда, эффективном использовании рабочего времени и пространства, унификации производственных инструктажей. Во многом подобная унификация (наряду с технологической) и позволила обеспечить беспрецедентные темпы отечественной индустриализации».
Глава ведомства обратил внимание на то, что стандарты в области управления предприятием продолжали появляться в СССР на протяжении всего 20-го века вплоть до принятия в 1980 году серии государственных стандартов ГОСТ 24525 «Управление производственным объединением и промышленным предприятием», в которой вышли 6 стандартов и которые по сути стали первыми в мировой практике стандартами, устанавливающими общие положения и требования к системе управления предприятием.
В наше время, с учётом роста интереса к подходам и методам концепции бережливого производства, было принято более 15 национальных стандартов Российской Федерации системы стандартов «Бережливое производство», охватывающих вопросы основных методов и инструментов бережливого производства, процедур оценки, подготовки персонала, вопросы создания интегрированной системы менеджмента качества и бережливого производства. Кроме того, в 2019 году были утверждены стандарты, предусматривающие особые требования производственной системы для судостроительной, авиационной и автомобильной промышленностей.
Также в рамках мероприятия были затронуты вопросы формирования и современные подходы к научной организации труда на промышленном предприятии, системы научной организации труда на примере предприятий Госкорпорации «Росатом», внедрения единых принципов оргпроектирования и оплаты труда на примере организаций Госкорпорации «Роскосмос», эффективных принципов системы вознаграждения работников на примере опыта государственной корпорации «Ростех», возможности передачи лучших практик лидеров в оборонных отраслях промышленности, цифровизации как инструмента научной организации труда, совершенствования нормативно-методической базы определения трудоемкости и нормирования труда, применения методов искусственного интеллекта для гармонизации производственных систем.