© iStock
В ноябре 2020 года в Высшей школе экономики открылся Научный центр мирового уровня (НЦМУ) «Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала». Консорциум проводит исследования, организует научные мероприятия, разрабатывает и внедряет образовательные программы, развивает международное сотрудничество и партнерство.
Ученые НЦМУ представляли свои работы на крупных российских и международных площадках по развитию человеческого потенциала, а их научные исследования позволили продвинуть российскую позицию по измерению человеческого потенциала в глобальном пространстве благодаря взаимодействию с ключевыми международными организациями и инициативами в этой сфере.
Результаты работы центра использовались при подготовке стратегических документов социально-экономического развития страны — исследователи приняли участие в разработке 42 инициатив.
Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала в цифрах
435 исследователей
58% сотрудников — молодые ученые до 39 лет
80 научных проектов
39 образовательных активностей
12 докладов
40 статей в журналах Q1–Q2
15 новых уникальных баз данных, отвечающих мировым стандартам
3 сквозных проекта — форсайт-исследование и база данных «Глобальные тренды и вызовы развития человеческого потенциала»; а также распределенная группа по изучению вопросов неравенства и исследованию исторической перспективы развития человеческого потенциала.
Ученые НЦМУ вели научные проекты по семи исследовательским направлениям центра. Результаты широко освещались в СМИ: про работы центра писали РБК, «Коммерсантъ», «Интерфакс», ТАСС, Forbes, «Российская газета», «Независимая газета», News.ru и Gazeta.ru.
Об истории центра, его целях и задачах — в видеоролике НЦМУ.
Одно из наиболее значимых исследований центра было посвящено платформенной занятости: сотрудники НЦМУ проанализировали ее отличительные черты, преимущества и риски, а затем подготовили специальный доклад для обсуждения на Петербургском международном экономическом форуме. Ученые выяснили, что развитие платформенной экономики открывает возможности для занятости ряда уязвимых на традиционном рынке труда групп — людей предпенсионного и пенсионного возраста, женщин с детьми, инвалидов, мигрантов и молодежи без опыта работы. Кроме того, такой тип занятости позволил вывести из тени некоторую часть трудовых доходов населения. Однако люди, работающие через платформы, зачастую остаются вне поля традиционных социальных гарантий, а успешных решений относительно трудового и социального регулирования платформенной занятости пока не выработала ни одна страна мира. «Единый подход к включению работающих через платформы людей в систему социальных гарантий также отсутствует. Государства ищут баланс между экономической эффективностью и социальной справедливостью», — отметили авторы доклада.
Также НЦМУ провел анализ данных Russia KLEMS — российского сегмента международной базы данных экономического роста и производительности Total Economy Database, который показал, что препятствиями для устойчивого роста являются отсутствие диверсификации и высокая зависимость от состояния расширенного нефтегазового комплекса. Ученые пришли к выводу, что политика стимулирования и поддержания устойчивого экономического роста должна в первую очередь включать в себя системные меры по диверсификации экономики — инвестиции в современное образование, в инфраструктуру для поддержки перспективных регионов и снижения транспортных издержек несырьевого бизнеса.
Что еще сделали за год сотрудники НЦМУ
изучили новые вызовы развития человеческого потенциала и разработали новые подходы к его измерению: выявили риски нисходящей и шансы восходящей мобильности для среднего класса в условиях пандемии COVID-19, систематизировали эффекты ее влияния на человеческий потенциал и запустили уникальное мониторинговое исследование связи личностного потенциала и качества жизни;
создали прототип демографического прогноза для субъектов Российской Федерации до 2035 года с учетом результатов анализа влияния пандемии на демографические показатели;
проанализировали глобальные тренды развития рынка труда и получили новые оценки отдачи от инвестиций в образование в российской экономике;
разработали подход к определению цифровой культуры как совокупности ценностных установок, навыков и возможностей доступа к инфраструктуре, апробировали подходы к анализу воздействия цифровых технологий на уровень благополучия и качество жизни человека;
выявили особенности нейрональных механизмов формирования социальных норм в контексте пандемии COVID-19, разработали методики тестирования влияния мультилингвизма на когнитивную функцию в различных возрастных категориях с учетом индивидуального уровня владения вторым языком и особенностей его использования индивидом;
на основе модели с перекрывающимися поколениями проанализировали альтернативные сценарии налогообложения углеводородов и выяснили, что агрессивный отложенный во времени налог на выбросы парниковых газов приводит к зеленому парадоксу и снижению благосостояния всех поколений, ныне живущих и будущих;
систематизировали материалы о (де)эскалационных шагах и мерах в различных конфликтах, сформировали систематизированный арсенал мер деэскалации военно-политических инцидентов, выявили группы факторов, влияющих на динамику военно-политического конфликта;
подготовили описание параметров и дали характеристику Евразийской миграционной системе на основе данных статистики и социологических исследований, а также теоретико-методологических работ в сфере миграции и миграционной политики;
в рамках научного проекта «Антропологическое разнообразие и адаптивные возможности в человеческих популяциях как конкурентообеспечивающий фактор при освоении ойкумены (со времен палеолита до современности)» исследовали связанные с климатом особенности формы лица в выборке современных людей с использованием трехмерной геометрической морфометрии и обнаружили несколько аспектов формы лица, которые тесно связаны с температурой и влажностью;
в сотрудничестве с зарубежными учеными на основе методологии Европейского социального исследования (ESS) и Европейской программы изучения людей старших возрастов (SHARE) провели сбор данных для международного сравнительного исследования человеческого потенциала старшего поколения в России, в рамках единого для всех стран мониторинга проблем медицинского и социального обслуживания лиц старшего возраста выявили основные стратегии адаптации домов престарелых к пандемии коронавируса;
провели первый этап многоэтапного поведенческого исследования обучения принятию решений в зависимости от изменения вознаграждений, их вероятности и уровня риска, а также первый этап разработки крупномасштабной многоагентной модели, в которой агенты наделены способностью обучения стратегиям трейдинга на финансовом рынке, на основе алгоритмов обучения, отражающих динамику обучения человека;
оценили влияние глобальных изменений климата на резильентность территорий, проанализировали пространственную организацию нового направления аграрного производства — органического сельского хозяйства, оценили потенциал развития устойчивого лесного хозяйства в России и возможный вклад лесов страны в смягчение глобальных изменений климата путем реализации лесоклиматических проектов.
В августе 2021 года НЦМУ запустил свой научный дайджест, в котором рассказывается о результатах исследований центра. На данный момент вышло уже четыре выпуска — о развитии креативных индустрий в России, о социальных и политических последствиях пандемии коронавируса, о практиках развития критического и креативного мышления в школьном образовании и о проблемах занятости женщин с детьми.
Кроме того, результаты научных исследований центра активно используются в образовании: в 2021 году члены консорциума запустили 21 новую учебную программу и организовали три международные школы.
Научными работами деятельность НЦМУ не ограничивается.
55 научных мероприятий
(семинары, доклады, мастер-классы, летние школы, дискуссии и т.д.) провел центр за 2021 год
На XXII Апрельской международной научной конференции по проблемам развития экономики и общества НИУ ВШЭ центр организовал собственную секцию: на круглых столах и специальных сессиях эксперты обсудили взаимосвязь производительности труда и человеческого потенциала, механизмы принятия решений, вопросы активного долголетия, неравенства и бедности, устойчивого развития в условиях пандемии и многое другое. Видеозаписи некоторых мероприятий можно найти на YouTube-канале НЦМУ.
Лилия Овчарова
© Высшая школа экономики
В октябре НЦМУ провел Третью Российско-французскую конференцию по социальным проблемам «Социально-экономическое неравенство и бедность в современном мире: измерения, динамика, перспективы в эпоху неопределенности». Российские и французские ученые обсудили, к чему приводит нарастание неравенства, каков его уровень в отечественном здравоохранении и образовании, а также как воспринимает неравенство российское общество. «В нашем центре тема неравенства является одной из ключевых. Неравенство — один из глобальных вызовов человечества», — подчеркнула инициатор создания НЦМУ проректор ВШЭ Лилия Овчарова в начале конференции. Один из участников мероприятия, профессор социологии Университета Люксембурга Луи Шовель, назвал неравенство «социальным холестерином»: его «хорошая» форма стимулирует инвестиции в человеческий капитал, развитие общества и экономики, а «плохая» закупоривает социальные лифты и препятствует преодолению бедности. Конференция получила широкое освещение в СМИ: 67 изданий опубликовали материалы о мероприятии. После конференции НЦМУ принял решение создать исследовательскую сеть по вопросам неравенства: проводить семинары, публиковать доклады и препринты и запустить сайт-платформу, чтобы распространять результаты исследований среди специалистов, искать партнеров и соавторов для междисциплинарных исследований, делиться информацией о конференциях, грантах и возможностях для повышения квалификации.
На Третьем Евразийском женском форуме НЦМУ вместе со Всемирным банком провел тематическую сессию «Self-making: образование на протяжении жизни». Участники мероприятия обсудили, как мотивировать учебные заведения проактивно реагировать на изменение потребностей рынка труда, какие факторы повышают участие работающих женщин в непрерывном образовании, каким образом собирать статистику о получении дополнительного образования с целью последующего анализа и какие есть успешные программы и практики, стимулирующие работающих женщин к участию в непрерывном образовании.
Первым крупным мероприятием, в котором принял участие НЦМУ, был Гайдаровский форум «Россия и мир после пандемии». Он прошел в январе 2021 года. Ректор НИУ ВШЭ Ярослав Кузьминов, ректор РАНХиГС Владимир Мау, ректор МГИМО МИД России Анатолий Торкунов и директор Института этнологии и антропологии имени Н.Н. Миклухо-Маклая РАН Дмитрий Функ провели презентацию центра. Также НЦМУ организовал научную дискуссию «Человек в постковидном мире». В мероприятии приняли участие проректор по научной работе и международному сотрудничеству МГИМО МИД России Андрей Байков, заведующая Центром кросс-культурной психологии и этологии человека Института этнологии и антропологии имени Н.Н. Миклухо-Маклая РАН Марина Бутовская, ректор Московской высшей школы социальных и экономических наук (Шанинка) Сергей Зуев и проректор НИУ ВШЭ Лилия Овчарова. Эксперты обсудили, как изменятся люди, их поведение, привычки и взаимоотношения в результате пандемии, станут ли другими экономические стратегии, формы занятости и трудовые предпочтения, а также увеличится ли неравенство между людьми.
В рамках Года науки и технологий НЦМУ провел совместную онлайн-конференцию НИУ ВШЭ и РАНХиГС «Рынок труда: демографические вызовы и человеческий капитал», Международную научную конференцию «Креативная экономика: на пути к посткризисному восстановлению и устойчивому развитию», Международный форум молодых исследователей креативной экономики и многое другое.
Материал подготовила Светлана Чеканова.