В Сочи стартовала профориентационная смена «Гранты СИБУРа», которая объединит 117 учеников 9-11 классов из регионов присутствия СИБУРа: Амурскую, Воронежскую, Нижегородскую, Томскую и Тюменскую области, Пермский и Приморский края, Ханты-Мансийский и Ямало-Ненецкий автономные округа, Республику Башкортостан. Образовательное мероприятие проходит на базе образовательного центра «Сириус». Программа направлена на формирование у участников развитых компетенций, отвечающих требованиям СИБУРа к «инженеру будущего», и на подготовку к поступлению в вузы на профильные направления.
Амурскую область представляют 7 старшеклассников: четверо – учащиеся гимназии № 9 Свободного, двое учеников – из гимназии № 25 и один – из гимназии № 1 Благовещенска.
Амурские школьники второй год участвуют в профориентационной смене. Для них это прекрасная возможность приобрести не только теоретический, но и практический опыт работы в команде, публичных выступлений, получить ценные советы от наставников и специалистов. В Амурской области СИБУР совместно с компанией Sinopec реализует масштабный проект по строительству Амурского газохимического комплекса. Его пуск предоставит молодежи возможность широкого выбора профессий, в том числе тех, которых сегодня практически нет в регионе. «Гранты СИБУРа» помогут получить необходимые знания и навыки, которые важны для формирования компетенций, связанных с инженерией, цифровизацией, химией, управлением проектами, и применить их в дальнейшем на производстве.
«СИБУР уделяет огромное внимание развитию будущих специалистов на всех этапах их подготовки – со школьной ступени до производственной практики на наших предприятиях. Например, в Тобольске на протяжении нескольких лет на базе двух школ компания реализует уникальную учебную программу «Классы СИБУРа» для старшеклассников, в основе которой – развитие у школьников инженерных компетенций, востребованных сегодня и в будущем. Итоги реализации данной программы мы видим уже сегодня – десятки выпускников, которые в настоящее время успешно обучаются в наших вузах – партнерах по приоритетным для СИБУРа направлениям. В этом году мы пошли еще дальше и предоставили возможность не только тоболякам, но и учащимся 9-11 классов из 10 регионов присутствия компании, в рамках программы «Гранты СИБУРа», получить необходимые знания и навыки, которые важны для формирования компетенций инженера. Для ребят это отличный шанс не только подтянуть естественнонаучные дисциплины, но и задуматься о своей будущей карьере уже со школьной скамьи», – говорит руководитель Корпоративного университета СИБУРа Марина Деревлева.
Отборочный этап смены стартовал в апреле 2021 года. Всего было подано более 400 заявок. Учащиеся проходили тестирование и готовили мотивационное эссе, в котором рассказывали, почему хотят попасть в программу, и строили планы в части дальнейшего обучения и карьеры. Также при отборе учитывались достижения внеучебной деятельности и академическое портфолио.
Отобранные участники в течение 2,5 месяцев проходили дистанционное обучение по развитию Soft и Hard skills, навыков проектной работы по направлениям «Химия» и «Инжиниринг». Наставниками ребят выступили эксперты СИБУРа, преподаватели Томского политехнического университета и центра «Сириус».
На профориентационной смене в «Сириусе» ученикам предстоит доработать свои проекты и презентовать их экспертам. Темы проектов выбраны с учетом реальных производственных процессов нефтехимического производства, например, создание экологической карты предприятия, разработка биотехнологических методов утилизации СО2 или вторичная переработка полимеров. Лучшие решения могут быть внедрены в работу предприятий СИБУРа.
«Сириус» третий год является партнером программы «Гранты СИБУРа», ее финал впервые прошел в образовательном центре в 2019 году. «Образовательный центр и лицей "Сириус"» с момента своего основания проводят совместные образовательные программы с крупными высокотехнологичными компаниями, отвечающими за реализацию приоритетных национальных проектов. СИБУР относится к числу наших давних и надежных партнеров, вместе с которым мы привлекаем одаренных школьников из разных регионов к решению актуальных задач науки и технологий и помогаем им наилучшим образом применить свой талант на благо России», – сказала директор лицея «Сириус» Ольга Нечаева.
Во время программы ребята познакомятся с условиями поступления в ведущие вузы по инженерным направлениям. Директор исследовательской школы химических и биомедицинских технологий Томского политехнического университета Марина Трусова рассказала: «Участники проекта «Гранты СИБУРа» могут принять участие в организованной ТПУ Международной конференции «Химия и химическая технология» с разработанными на смене проектами. Призовое место в секции «Школьники» дает возможность получить дополнительные баллы к поступлению».
Помимо учебной деятельности впереди у ребят 6 дней увлекательных досуговых мероприятий, которые поспособствуют знакомству и общению в неформальной обстановке, открытых диалогов с представителями СИБУРа, вузов, возможностей для предложений и инициатив.
«Гранты СИБУРа» - это партнерская образовательная программа Фонда «Талант и успех» и Публичного Акционерного Общества «СИБУР Холдинг». Организаторами программы являются Корпоративный университет СИБУРа и Лицей «Сириус». Партнерами выступают Томский политехнический университет, Региональный центр «Новое Поколение» (Тюменский государственный университет). Программа «Гранты СИБУРа» реализуется с 2012 года, с 2019 года партнером выступает Фонд «Талант и успех».