Компания ERG (Евразийская Группа) совместно с Национальным исследовательским университетом «МИСиС» запустила комплексную программу формирования и развития кадрового резерва «ERG Leader» на
Участниками программы стали отобранные 130 руководителей среднего звена — сотрудники Актюбинского и Аксуского заводов ферросплавов АО «ТНК «Казхром», АО «Алюминий Казахстана», АО «Казахстанский электролизный завод», Донского ГОКа АО «ТНК «Казхром», АО «ССГПО», РУ Казмарганец АО «ТНК «Казхром» и других предприятий, входящих в ERG.
Модули обучения направлены на формирование управленческих знаний и компетенций в области лидерства, экономики и финансов, управления изменениями, управления проектами и бережливого производства. Формат обучения состоит из интерактивных презентаций, групповых работ, тьюторского сопровождения, демонстрации кейсов участников и оценки компетенций.
«ERG уделяет огромное значение развитию своего персонала. Новые программы обучения внедряются в рамках разворачиваемой на всех предприятиях производственной системы ERG Way, направленной на повышение эффективности и долгосрочной конкурентоспособности на рынке, — отметил председатель правления Евразийской Группы Серик Шахажанов. - Наряду с повышением производительности труда, ключевыми направлениями кадровой политики нашей компании являются развитие профессиональных, личностных компетенций сотрудников в соответствии со стратегией развития Группы».
Преподаватели программы — ведущие эксперты НИТУ «МИСиС», Wharton Business School, консалтингового агентства «Гиперум», руководители крупнейших горно-металлургических компаний СНГ и известные спикеры, такие как Глеб Архангельский, Татьяна Черниговская, Алексей Каптерев, Марк Кукушкин, Евгений Кузнецов и многие другие. Кейсы по управлению изменениями и трансформации бизнеса предоставлены компаниями ОК «РУСАЛ», ПАО «Северсталь», ОМК, ГК «Калашников» и Фондом «Сколково».
В ходе обучения слушатели получат тьюторскую поддержку от опытных экспертов, доступ к межмодульным онлайн-курсам по новым компетенциям и возможность пройти стажировку у ведущих компаний.
По окончанию программы слушатели защитят выпускные работы, подготовленные на основе реальных проектов и задач производства своих компаний, перед экспертами НИТУ «МИСиС» и ERG. Разработчиком программы формирования и развития кадрового резерва является Центр EdCrunch University НИТУ «МИСиС».
Справочно:
ERG является одной из ведущих в мире и наиболее диверсифицированных компаний в сфере добычи и переработки природных ресурсов, имеет полностью интегрированные энергетические, транспортные и маркетинговые операции. Группа представлена в 15 странах мира на четырех континентах и является одним из крупнейших работодателей в отрасли. ERG — мировой лидер в производстве высокоуглеродистого феррохрома по содержанию хрома и один из крупнейших поставщиков железной руды и алюминиевой продукции в СНГ. В состав группы входят такие холдинги как Казхром, Алюминий Казахстана, ССГПО, КАЗМАРГАНЕЦ, Boss Mining (Африка), Comide (Африка), Frontier Mine (Африка), Bahia Mineracao (Бразилия), ERG Brazil и многие другие компании. Каждый из холдингов объединяет заводы в профильных направлениях. Общее число сотрудников в Казахстане — 64 тыс. чел.