Фото: Радий Хабиров
Глава Кигинского района Зухра Гордиенко дала интервью изданию UfaTime.ru. Руководитель районной администрации северо-восточного района Башкирии рассказала, почему не любит общаться с журналистами, как относится к тому, что является первой в новейшей истории женщиной у власти, и какую проблему района считает основной.
По словам Гордиенко, она выступает за равенство, поэтому не любит, когда акцентируют внимание на том, что она женщина-глава района. «Когда сильно акцентируют внимание на том, что глава района – женщина, и проявляют ко мне снисхождение, меня это прямо выбешивает. Я работаю наравне с мужиками и по продолжительности рабочего дня, и по нагрузке», – сказала она в интервью.
Основной проблемой Кигинского района чиновница назвала сокращение населения. «Опрос 11-классников показал, что они не хотят возвращаться в район после обучения, в частности, из-за низких зарплат. Эту проблему Гордиенка намерена решить путём создания новых хорошо оплачиваемых рабочих мест.
«Мы проводили анкетирование среди одиннадцатых классов и очень удивились. Да, они любят свою родину, но возвращаться сюда не хотят. Они хотят других условий для себя и детей, так и пишут – мы не хотим здесь коровам крутить хвосты, – сказала Гордиенко. – Молодёжи нужна хорошая зарплата. Поэтому мы ставим перед собой задачу создать новые рабочие места. Первая наша победа в этом направлении – молочная кухня. Тут большое спасибо Радию Фаритовичу за то, что поддержал. В итоге создали 38 новых рабочих мест. 21 тысяча рублей – средняя зарплата, а это только начало. В мае 2021 года мы запускаем асфальтобетонный завод, где будет 15-20 новых рабочих мест», – переедет её слова издание.
Также Зухра Гордиенко объяснила, почему не привезла в Кигинский район свою команду. Восемь лет она проработала заместителем главы Учалинского района, но никто из её коллег не переехал с ней. Глава района считает, что это было несправедливо по отношению к кигинцам. Она также призналась, что в кадровой политике на муниципальной службе часто происходит застой – люди подолгу остаются на одной должности, потому что расти дальше некуда.
«Отработав восемь лет в должности заместителя главы администрации Учалинского района, я почувствовала, что в моей команде люди тоже начинают перезревать. Приняла решение, что уйду, но тут меня назначили главой Кигинского района. Просто так совпало. Я была готова пойти работать учителем.
Поэтому не жалею, что возглавила Кигинский район, рада, что мой опыт оценили, и понимаю, как классно, что я работала в администрации и знаю, как всё устроено. Поэтому считаю, что у руководящего состава в муниципалитетах должны быть какие-то ограничения по сроку службы, но с гарантией трудоустройства», – считает глава района.