Совещание прошло в режиме видео-конференц-связи
В обсуждении приняли участие представители управления по труду и занятости населения области, государственной инспекции труда области, областного объединения организации профсоюзов, фонда социального страхования, федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору по Белгородской области, управления федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Белгородской области, департамента здравоохранения и социальной защиты населения области.
Открыл заседание комиссии заместитель начальника департамента внутренней и кадровой политики - начальник управления по труду и занятости населения области Сергей Нерубенко. Он отметил, что формирование культуры безопасности труда, профилактика травматизма и профессиональной заболеваемости являются стратегическими задачами сферы охраны труда. «Лучше заранее принимать все меры профилактики в организациях, чем ликвидировать последствия чрезвычайных происшествий», - подчеркнул Сергей Федорович.
Главным вопросом на повестке дня стало состояние условий и охраны труда на территории региона. По словам заместителя главного государственного инспектора труда по Белгородской области Игоря Щевцова, за последнее время зафиксирован рост производственного травматизма. Так, за 10 месяцев 2020 года специалистами ведомства проведены расследования 70 несчастных случаев, из которых 7 - со смертельным исходом, 37 - тяжелых несчастных случаев. Общее количество работников, погибших в результате происшествий на производстве - 11 человек. Существенно возросло количество несчастных случаев в строительной сфере.
«Результат наших расследований говорит о том, что работа по охране труда в организациях, занятых в строительстве, может быть признана неудовлетворительной. Надеемся, что по итогам проверок будет наведен порядок, как в документации по охране труда, так и в осуществлении контроля за подчиненными работниками по соблюдению ими требований нормативно-правовых актов в области трудового законодательства и охраны труда», - отметил Игорь Щевцов.
Заместитель начальника управления по труду и занятости населения области - начальник отдела социально-трудовых отношений Виталий Шеин напомнил участникам заседания, что с начала текущего года в России введена электронная трудовая книжка, переход на которую для действующих работников - добровольный. По данным отделения пенсионного фонда по Белгородской области около 18,7 тыс. работодателей представили сведения за 450 тыс. работников, из которых 63% или 283 тыс. - определились с форматом ведения сведений о трудовой деятельности.
Кроме того, в рамках заседания участники обсудили план работы областной межведомственной комиссии по вопросам улучшения условий и охраны труда на 2021 год.