РБК: Российские компании стали чаще премировать сотрудников

РБК: Российские компании стали чаще премировать сотрудников В России работодатели стали активнее платить сотрудникам квартальные и ежемесячные премии, хотя в последние годы от этого уходили. Изменения связаны с экономической ситуацией и дефицитом кадров. Об этом сообщает РБК со ссылкой на экспертов. «Мы действительно видим хотя и не массовый, но всё чаще встречающийся в компаниях тренд на выплату квартальных или ежемесячных премий», — цитирует издание эксперта Карину Худенко. Больше прочих тенденцию премирования почувствовали работники среднего звена. Если в 2023 году было лишь 19%...