Промышленные и строительные компании готовы нанимать на работу бывших заключенных
Время чтения: 1 минута Комментариев нет
Примерно 15% работодателей лояльно относятся к кандидатам, имевшим в биографии судимость.
Как говорится в исследовании компании Superjob, аналитики которой опросили более 1000 представителей компаний и предприятий из всех округов страны, количество работодателей, готовых принять на работу кандидата с непогашенной судимостью составляет примерно 15% на сегодняшний день. По сравнению с аналогичным исследованием 2008 года цифры выросли в два раза. Готовность трудоустроить ранее судимых демонстрируют добывающие, промышленные и строительные предприятия - работодатели принимают бывших заключенных на позиции рабочих и разнорабочих.
Так, по данным на 2008 год, только 8% организаций были готовы взять в штат бывших заключенных, а полностью не готовы – 67%. Сейчас процент тех, кто строго против таких сотрудников снизился до 62%.
Российское законодательство ограничивает виды деятельности, доступные людям с непогашенной судимостью. Такие работники сегодня есть в 7% компаний, в 2008 году этот показатель составлял 3%, в 2011 - 4%.
Источник: ТАСС
0
The HRD