Заботитесь о своих работниках? Участвуйте в конкурсе!

Стартовал региональный этап ежегодного конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». Заявку можно подать до 1 мая 2024 года

Участниками конкурса могут быть российские юридические лица независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы (по согласованию с создавшими их юридическими лицами). Участие в региональном и федеральном этапах конкурса осуществляется на бесплатной основе.

Основная задача конкурса – выявление российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, изучение и распространение их опыта, развитие форм социального партнерства в организациях.

Конкурс проводится в Российской Федерации и Калининградской области ежегодно с 2000 года. В 2024 году для участников конкурса предусмотрены следующие номинации (по результатам деятельности организаций за 2023 год):

Приоритетные задачи социальной политики

Наименование номинации (на федеральном и региональном уровнях)

Развитие рынка труда и содействие занятости населения

За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы

За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы

Создание условий труда, позволяющих

сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности

За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы

За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы

Развитие трудового и личностного потенциала работников

За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы

За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы

Создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни

За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы

За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы

Распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства

За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы

За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы

Развитие малого предпринимательства

Малая организация высокой социальной эффективности

Содействие развитию практики благотворительной деятельности граждан и организаций

За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий

Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы

За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы

Содействие занятости инвалидов

За трудоустройство инвалидов в организации

Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей

За поддержку работников многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы

За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы

В 2024 году документы для участия в конкурсе подаются только в электронном виде (без дублирования на бумажном носителе) до 1 мая 2024 года. Для участия в конкурсе необходимо сформировать заявку в электронном кабинете Программно- информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» http://ot.rosmintrud.ru/ .

Информация о конкурсе, организационные документы, формы для подачи заявок участниками и критерии их отбора размещены на сайте министерства социальной политики Калининградской области: https://social.gov39.ru/obyavleniya/detail/?ELEMENT_ID=269377.

Участие в конкурсе – это возможность для организаций продемонстрировать конкретные примеры решения социальных задач, активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни. Заявляйтесь и побеждайте!